7月7日至8日,我院2021年暑期务虚会在武义召开。学院党政班子成员、院长助理,科级干部、内设机构负责人,省级科研平台负责人参加会议。学院党委书记查颖主持会议。
会上,科级干部、内设机构负责人,省级科研平台负责人结合自身工作实际,围绕学院办学活力激发、师资队伍引培、科研项目申报、博士后科研流动站建设、基层党组织建设、学院机构设置调整、职称评定、工会工作、学生考研率提升、校友工作、教育实习见习、教育硕士培养、师范专业认证、社会服务品牌孵化、合作办学管理梯队建设等方面的推进情况、困难挑战及下一步的工作思考进行了深入交流和讨论。在听取与会人员工作汇报与交流后,院班子成员结合分管领域工作,就会议相关主题谈了各自的看法和具体意见建议。
院长周跃良对讨论中涉及的重要问题做出回应并指出,大家针对学院办学过程中存在的问题与短板提出了很好的意见建议,学院将认真梳理、消化吸收,并加以推进落实。周跃良肯定了今年上半年以来学院各项重点任务的持续推进。他表示,当前学院事业发展到了再出发、再突破的新阶段,大家要继续聚焦工作推进过程中的难点和问题,集思广益、强化落实,持续推进学院更好发展。
周跃良对下阶段学院重点工作的落实提出了意见。一是要充分认清学院事业发展面临新的形势。随着浙江省“十四五”教育规划落地、新一轮省重点高校支持计划启动,学院、学科建设与发展不能继续沿用“撒胡椒面”的做法,学院学科建设、人事管理、财务管理,必须集中优势资源和力量,重点扶持、重点突破。二是要立足“交叉学科、突出重点”的战略思路,谋划新一轮学科建设规划。要以智能教育来引领学科建设的整体规划,聚焦基础教育、教师教育两个重点领域予以分层分类支持。三是要调整学院现有组织架构。针对现有省级平台、院内校级科研机构松散状况,要立足建设研究型学院的目标,重新梳理现有教学系、科研平台现状,对教学系、科研平台同等对待,扩大教学系职权,强化研究机构管理。四是要进一步谋划合作办学管理队伍建设,着力破解合作办学过程中的“单打独斗”问题。
查颖在总结讲话中指出,在一年之“中”的时间点召开暑期务虚会,对研究做好2021年重点工作起到了集思广益、凝聚共识的重要作用。本次暑期务虚会准备充分、交流热烈,达到了预期效果。针对下一阶段各项工作的扎实推进,她指出,一是要充分认识学院发展处于关键时期,切实增强责任感和使命感。2021年是具有里程碑意义的年份,学院重点工作与国家、地方重点任务推进落实同频率、同频道。要充分认识到学院事业发展面临的新阶段新情境,进一步实事求是地做好经验总结和问题查找,特别是结合党史学习教育,提高站位、拉高标杆,本着对岗位、对单位负责的高度,扎实推动工作落实。二是要在暑期务虚会讨论基础上,全力以赴推动学院办学进步。希望相关科室、老师会后要进一步明确工作重点、理清工作思路,凝聚广泛共识、明确具体任务,实实在在推动关键问题、重点任务解决。三是要处理好暑期工作与生活的关系。下阶段学院工作的压力较大、节奏较快,希望大家保持好坚持不懈、拼搏进取的姿态,持续做好学院重点工作;同时要注重劳逸结合、张弛有度,保持良好身心状态,为学院长足发展提供长久动力。
会上,院长助理王良辉就学科建设规划(2021—2025年)编制情况进行了总体介绍,并对编制工作进度和任务安排进行了具体部署。